Ils réclament « des incitations qui permettent une plus grande stabilité des positions des avocats en Catalogne »
Les problèmes de la justice en Catalogne ne sont pas seulement illustrés par le fait que chaque année, plus de juges demandent à partir que ceux qui veulent venir exercer dans la communauté. Les postes vacants d’autres fonctionnaires, tels que les avocats de l’administration de la justice, représentent également un recul pour le bon fonctionnement des tribunaux. Pour cette raison, dans sa mémoire de l’année dernière, la Cour supérieure de justice de Catalogne (TSJC) met en garde contre ce problème et demande une solution au ministère de la Justice car la situation affecte le service aux citoyens.
Ainsi, le TSJC détaille que « l’évaluation de l’indice de couverture des postes d’avocats de l’Administration de la justice doit être négative, en tant qu’organisme national qui concentre de manière significative ses postes vacants en Catalogne, les nouveaux avocats de l’Administration de la justice affectés en Communauté Au total, 172 des 657 secrétariats organiques sont couverts par des avocats suppléants de l’Administration de la Justice (représentant 26,18% du total) ».
« Il est difficile de gérer la couverture des postes vacants ou des congés de maladie des avocats et des avocats de l’administration de la justice qui doivent parfois être couverts par la substitution forcée d’autres avocats titulaires, car il n’y a pas de volontaires pour cela, car l’autorisation est extraordinaire du ministère de la Justice pour la désignation d’un avocat issu de l’échange de suppléants », indique la mémoire du TSJC.
Pour cette raison, le secrétaire de gouvernement du TSJC montre sa « préoccupation » et exige la « convenance d’appliquer des incitations qui permettent une plus grande stabilité des positions des avocats en Catalogne, ainsi que le besoin urgent pour le ministère de la Justice d’approuver le ordonnance qui réglemente les substitutions volontaires d’avocats de l’Administration de la justice ».
Plaintes des associations
Les associations juridiques de l’Administration de la Justice ont exprimé à ce média les raisons du problème pour pourvoir les postes en Catalogne. De l’Union progressiste des avocats (UPSJ), ils rappellent qu' »il n’y a pas un grand nombre d’opposants catalans, en proportion du reste des communautés autonomes, qui peuvent enfin demander une destination en Catalogne », une situation similaire aux représentants de la magistrature dans la communauté. Ils précisent également que « les places qui sont offertes aux remplaçants sont celles correspondant à la troisième catégorie (la plus basse des trois dans laquelle s’articule notre Corps) et, par conséquent, aussi les moins bien payées ».
« Nous avons également vu comment, contrairement à ce qui se passe avec les juges, le ministère ne reçoit pas suffisamment d’offre pour couvrir tous les postes vacants », soulignent-ils de l’UPSJ et c’est pourquoi ils réitèrent que la justice « attend depuis deux ans pour approuver a Arrêté de substitutions Tant que ces règlements ne sont pas approuvés, et comme les substitutions volontaires ne sont pas suffisamment rémunérées pour le moment, il est normal que les confrères n’optent pas pour eux, comme c’est le cas avec les juges qui en ont une réglementation qui les régule et les récompense de manière appropriée), avec laquelle ils doivent nécessairement être proposés à des substituts ».
Le président du Collège national des avocats de l’administration de la justice (CNLAJ), Rafael Lara, a rappelé qu’il y a près de 600 postes vacants et que son entité réclame depuis longtemps « plus d’offre d’emploi public, plus d’oppositions, notamment pour le bien du service public Depuis deux ans maintenant, l’arrêté royal sur les substitutions volontaires est paralysé. Le ministère de la Justice ne donne pas de réponse et visiblement cette situation affecte et nuit au service. » « Seul et exclusivement la volonté de travailler, sa grande conscience de service au citoyen et la responsabilité, plus que démontrée, des Avocats de l’Administration de la Justice, sans juste rémunération pour la prise en charge de plus grandes responsabilités et d’une plus grande charge de travail, maintient le service , » se souvient Lara.
Pour sa part, Ral Asensio Echegoyen, secrétaire de l’Organisation syndicale légale (SISEJ), a souligné que son entité demande depuis des années des « processus de consolidation de l’emploi par le biais de la concurrence-opposition qui est prévue dans le règlement de l’organisme » et que récemment ils ont demandé « l’approbation immédiate du règlement des substitutions du corps des avocats de l’administration de la justice qui a été annulé ». En outre, il indique qu’« après l’approbation récente du règlement pour la réduction du caractère temporaire de l’emploi public dans l’administration générale de l’État, nous considérons qu’il est impératif que le ministère de la Justice dicte dans les plus brefs délais les dispositions précises à cet égard. non seulement en ce qui concerne notre corps d’Avocats de l’Administration de la Justice mais en général dans tous les organes de l’Administration de la Justice », comme ils l’ont indiqué à la ministre Pilar Llop lors d’une récente réunion.
Plus jugé
Le rapport du TSJC correspondant à l’année dernière considère également « essentiel d’étendre l’usine judiciaire, au minimum, pour l’adapter pour se conformer aux modules qui sont établis comme une charge adéquate pour l’entrée des affaires. Cette extension de l’usine sera à son tour impliquent de nombreuses parties judiciaires de Catalogne la séparation des juridictions, telles que Figueres, Manresa, Gav, El Vendrell, Vilanova i La Geltr, Arenys de Mar, avec les avantages que l’expérience prouve que la spécialisation implique « . Ainsi les tribunaux mixtes, d’instruction et de première instance, laisseraient place à des tribunaux spécifiques en matière pénale et civile.
Le tribunal précise que, « puisque le constat que dans d’autres ordonnances juridictionnelles l’enregistrement des affaires est loin des paramètres d’entrée », devrait s’appliquer « une réorganisation dans l’attribution des compétences, sinon la suppression de certains organes par arrondissement, dépassant les opposition que peuvent générer des mesures de ce type en raison de la résistance traditionnelle aux changements de la part des instances collégiales et institutionnelles ». Ainsi, une « conception réaliste de l’appareil judiciaire ajustée aux indices de contentieux constatés dans chaque arrondissement judiciaire n’aurait aucun sens si elle ne s’accompagnait d’un effort sérieux pour parvenir à une couverture complète et effective par les juges et magistrats de carrière, qui en plus , ils restent à destination le temps minimum nécessaire pour consolider les pratiques procédurales et décisionnelles qui donnent stabilité au corps et sécurité aux professionnels et aux citoyens qui doivent recevoir des services judiciaires. »
« La mobilité, le caractère provisoire et la rotation constante des juges et des magistrats à la tête des organes judiciaires unipersonnels, qui a été une constante dans les partis judiciaires servis par des juges et qui présentent des taux d’encombrement plus élevés, sont des obstacles insurmontables au fonctionnement normal de la juridictions, organes qui en souffrent, et constituent les scénarios les moins adaptés pour relever les défis organisationnels inhérents à la mise en place du nouvel Office judiciaire », détaille le rapport.
